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系統強則企業強，管理優則發展優。2026年是公司“十五五”開局之年，也是公司黨委確定的“系統建設攻堅年”。圍繞“人員隊伍、制度體系、執行機制、系統考核”四大維度，一場覆蓋全員、貫穿全年的管理提升攻堅戰已全面打響。 為全景展現公司“系統建設攻堅年”的生動實踐，記錄各系統、各單位在優化...
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2026年是“十五五”開局之年，也是公司“系統建設攻堅年”。為深入貫徹落實集團公司“四新”工作部署，大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，激發全體建設者干事創業熱情，公司微信公眾號開設“六比六創 實干爭先”專欄。本專欄將聚焦重點項目一線，生動記錄各單位在比安全生產、創平安工地，比施... -
紅色引擎驅動，文化血脈奔涌。這里是“黨旗領航 四化先鋒”的實踐陣地，我們展現黨組織如何“引領、凝聚、融合、創新”。它記錄著品牌背后“建設炫彩世界、創造美好生活”的信任累積，傳遞著“公司富強、員工幸福”的溫暖回聲，更凝聚著群團組織的澎湃活力。在這里，看見紅色基因如何化為行動，引領... -
6月10日至13日，中國化學工程在湖北宜昌舉辦2026年第一次通訊員培訓班，深入學習貫徹習近平文化思想，全面落實集團公司黨委關于新聞宣傳工作的各項部署，著力打造政治過硬、本領高強的宣傳骨干隊伍。 本次培訓由集團公司黨委宣傳部主辦，十六化建承辦，采用“專題授課+分組研討+現場教學”模式，...
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2026年是“十五五”開局之年，也是公司“系統建設攻堅年”。為深入貫徹落實集團公司“四新”工作部署，大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，激發全體建設者干事創業熱情，公司微信公眾號開設“六比六創 實干爭先”專欄。本專欄將聚焦重點項目一線，生動記錄各單位在比安全生產、創平安工地，比施... -
2026年是“十五五”開局之年，也是公司“系統建設攻堅年”。為深入貫徹落實集團公司“四新”工作部署，大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，激發全體建設者干事創業熱情，公司微信公眾號開設“六比六創 實干爭先”專欄。本專欄將聚焦重點項目一線，生動記錄各單位在比安全生產、創平安工地，比施... -
6月11日，中國化學工程第四建設有限公司黨委書記、董事長周鴻在公司總部與山西大糧山儲運有限公司董事長劉玉平舉行會談。雙方圍繞拓展合作領域、賦能產業高質量發展進行深入交流。 周鴻對劉玉平一行的到訪表示歡迎，并介紹了公司70余年發展歷程、核心業務板塊及戰略布局。他表示，公司深耕化工... -
6月10-11日，第17屆國際基礎設施投資與建設高峰論壇在澳門舉行。中國化學工程黨委書記、董事長莫鼎革應邀出席，并作題為《走好智能化、綠色化、融合化、國際化之路 譜寫現代化工業基礎設施投資與建設高質量發展新篇章》的主旨演講。 莫鼎革指出，當今世界百年變局加速演進，全球產業鏈供應鏈格局...
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炎炎夏日，熱浪襲人。在“十五五”開局之年的盛夏時節，四化建廣大一線建設者頭頂烈日、腳踏熱土，用汗水澆筑工程豐碑，以堅守詮釋“化建湘軍”的鐵軍擔當。為切實做好高溫天氣作業勞動保護工作，將組織的關懷送到職工心坎上，公司各單位陸續開展“夏送清涼”慰問活動，為奮戰在海內外項目一線的建設... -
每一份榮譽，都是品牌星河中閃耀的坐標。本專欄珍重記錄公司及員工榮獲的每一項嘉獎。我們深信“四化建光榮我光榮，我為四化建爭光榮”，每一份榮耀都屬于全體奮斗者。這些認可，是“重信共贏”的市場回響，是“價值體現”的生動注腳。它們賦能品牌，更激勵我們載譽前行，駛向更廣闊的未來。 一...
